[Đánh giá] ISE Labor Relations: Striking a Balance (John Budd) Tóm tắt.

ISE Labor Relations: Striking a Balance (John Budd)

- Amazon USA Store: https://www.amazon.com/dp/1260571335?tag=9natree-20
- Amazon Worldwide Store: https://global.buys.trade/ISE-Labor-Relations%3A-Striking-a-Balance-John-Budd.html

- Apple Books: https://books.apple.com/us/audiobook/exciting-times/id1510831033?itsct=books_box_link&itscg=30200&ls=1&at=1001l3bAw&ct=9natree

- eBay: https://www.ebay.com/sch/i.html?_nkw=ISE+Labor+Relations+Striking+a+Balance+John+Budd+&mkcid=1&mkrid=711-53200-19255-0&siteid=0&campid=5339060787&customid=9natree&toolid=10001&mkevt=1

- Shopee: https://asia.buys.trade/shopee_ISE-Labor-Relations-John-Budd.html
- Lazada: https://asia.buys.trade/lazada_ISE-Labor-Relations-John-Budd.html
- Tiktok: https://asia.buys.trade/tiktok_ISE-Labor-Relations-John-Budd.html

- Đọc thêm: https://vietnam.9natree.com/read/1260571335/

#Hiệuquả,côngbằngvàtiếngnói #Thươnglượngtậpthể #Quyềnđạidiệncủangườilaođộng #Quảntrịnơilàmviệc #Điềutiếtthịtrườnglaođộng #ISELaborRelations

ISE Labor Relations: Striking a Balance của John W. Budd là giáo trình về quan hệ lao động, được viết cho sinh viên, người làm nhân sự, quản lý và những ai cần hiểu cách quan hệ giữa người sử dụng lao động, người lao động, công đoàn và nhà nước vận hành. Thay vì xem việc làm chỉ là một giao dịch kinh tế, Budd đặt nó trong một khuôn khổ rộng hơn, có yếu tố pháp lý, đạo đức, chính trị và xã hội. Trọng tâm của sách là ba mục tiêu phải được cân bằng, gồm hiệu quả, công bằng và tiếng nói. Doanh nghiệp cần năng suất và khả năng cạnh tranh, nhưng người lao động cũng cần được đối xử công bằng và có cơ hội tham gia thực chất vào các quyết định ảnh hưởng đến mình. Từ khung này, sách giải thích lý do tồn tại của công đoàn, thương lượng tập thể, luật lao động và các cơ chế quản trị nơi làm việc. Mục tiêu không chỉ là mô tả quy trình quan hệ lao động, mà còn giúp người học đánh giá liệu các quy trình ấy có đang tạo ra một quan hệ việc làm chính đáng và bền vững hay không.