![[Đánh giá] The No Complaining Rule: Positive Ways to Deal with Negativity at Work (Jon Gordon) Tóm tắt.](https://episodes.castos.com/660078c6833215-59505987/images/2658896/c1a-085k3-5zzkz7xdf591-t5tuy9.jpg)
Show Notes
The No Complaining Rule: Positive Ways to Deal with Negativity at Work (Jon Gordon)
- Amazon USA Store: https://www.amazon.com/dp/B001MUU1D8?tag=9natree-20
- Amazon Worldwide Store: https://global.buys.trade/The-No-Complaining-Rule%3A-Positive-Ways-to-Deal-with-Negativity-at-Work-Jon-Gordon.html
- Apple Books: https://books.apple.com/us/audiobook/the-no-complaining-rule-positive-ways-to-deal/id1652671589?itsct=books_box_link&itscg=30200&ls=1&at=1001l3bAw&ct=9natree
- eBay: https://www.ebay.com/sch/i.html?_nkw=The+No+Complaining+Rule+Positive+Ways+to+Deal+with+Negativity+at+Work+Jon+Gordon+&mkcid=1&mkrid=711-53200-19255-0&siteid=0&campid=5339060787&customid=9natree&toolid=10001&mkevt=1
- Lazada: https://asia.buys.trade/lazada_The-No-Complaining-Rule-Jon-Gordon.html
- Tiktok: https://asia.buys.trade/tiktok_The-No-Complaining-Rule-Jon-Gordon.html
- Đọc thêm: https://vietnam.9natree.com/read/B001MUU1D8/
#Thanphiềnvôthức #Phảnánhchínhđáng #Ngườihútnănglượng #Phảnhồihướnggiảipháp #Vănhóakhôngthanphiền #TheNoComplainingRule
The No Complaining Rule: Positive Ways to Deal with Negativity at Work của Jon Gordon là một cuốn sách quản trị và phát triển văn hóa tổ chức, được trình bày theo dạng truyện ngụ ngôn kinh doanh ngắn. Trọng tâm sách là tác hại của sự than phiền kéo dài đối với tinh thần, sức khỏe, năng suất và khả năng hợp tác của một tập thể. Gordon không đề xuất việc cấm mọi ý kiến bất đồng hay bắt nhân viên phải tỏ ra vui vẻ. Thay vào đó, ông phân biệt giữa than phiền vô thức, chỉ lặp lại vấn đề và lan truyền bực bội, với phản ánh chính đáng, nhằm đưa một vấn đề đến đúng người để cùng tìm cách xử lý. Từ một mô hình đã được áp dụng tại doanh nghiệp thực tế, sách giới thiệu quy tắc không than phiền cùng các nguyên tắc triển khai dành cho nhà quản lý, trưởng nhóm và thành viên nhóm. Mục đích không phải là phủ nhận khó khăn, mà là chuyển năng lượng đang bị tiêu hao bởi phàn nàn thành đối thoại, trách nhiệm và giải pháp cụ thể.
- Amazon USA Store: https://www.amazon.com/dp/B001MUU1D8?tag=9natree-20
- Amazon Worldwide Store: https://global.buys.trade/The-No-Complaining-Rule%3A-Positive-Ways-to-Deal-with-Negativity-at-Work-Jon-Gordon.html
- Apple Books: https://books.apple.com/us/audiobook/the-no-complaining-rule-positive-ways-to-deal/id1652671589?itsct=books_box_link&itscg=30200&ls=1&at=1001l3bAw&ct=9natree
- eBay: https://www.ebay.com/sch/i.html?_nkw=The+No+Complaining+Rule+Positive+Ways+to+Deal+with+Negativity+at+Work+Jon+Gordon+&mkcid=1&mkrid=711-53200-19255-0&siteid=0&campid=5339060787&customid=9natree&toolid=10001&mkevt=1
- Lazada: https://asia.buys.trade/lazada_The-No-Complaining-Rule-Jon-Gordon.html
- Tiktok: https://asia.buys.trade/tiktok_The-No-Complaining-Rule-Jon-Gordon.html
- Đọc thêm: https://vietnam.9natree.com/read/B001MUU1D8/
#Thanphiềnvôthức #Phảnánhchínhđáng #Ngườihútnănglượng #Phảnhồihướnggiảipháp #Vănhóakhôngthanphiền #TheNoComplainingRule
The No Complaining Rule: Positive Ways to Deal with Negativity at Work của Jon Gordon là một cuốn sách quản trị và phát triển văn hóa tổ chức, được trình bày theo dạng truyện ngụ ngôn kinh doanh ngắn. Trọng tâm sách là tác hại của sự than phiền kéo dài đối với tinh thần, sức khỏe, năng suất và khả năng hợp tác của một tập thể. Gordon không đề xuất việc cấm mọi ý kiến bất đồng hay bắt nhân viên phải tỏ ra vui vẻ. Thay vào đó, ông phân biệt giữa than phiền vô thức, chỉ lặp lại vấn đề và lan truyền bực bội, với phản ánh chính đáng, nhằm đưa một vấn đề đến đúng người để cùng tìm cách xử lý. Từ một mô hình đã được áp dụng tại doanh nghiệp thực tế, sách giới thiệu quy tắc không than phiền cùng các nguyên tắc triển khai dành cho nhà quản lý, trưởng nhóm và thành viên nhóm. Mục đích không phải là phủ nhận khó khăn, mà là chuyển năng lượng đang bị tiêu hao bởi phàn nàn thành đối thoại, trách nhiệm và giải pháp cụ thể.
